据工信部透露，《机器人产业十三五发展规划》已在近期完成初稿的拟定，正处于修改完善阶段，有望近期发布。据前瞻产业研究院发布的《中国工业机器人行业产销需求预测与转型升级分析报告》显示，近年来中国工业机器人销售持续向好，2014年中国市场共销售工业机
据工信部透露，《机器人产业“十三五”发展规划》已在近期完成初稿的拟定，正处于修改完善阶段，有望近期发布。据前瞻产业研究院发布的《中国工业机器人行业产销需求预测与转型升级分析报告》显示，近年来中国工业机器人销售持续向好，2014年中国市场共销售工业机器人57000台，较上年增长55%，约占全球市场总销量的四分之一，已连续两年成为全球第一大工业机器人市场。有业内人士预计，到2020年前后，中国机器人产业集群规模约2844亿。
中国机器人市场发展迅猛，业内人士指出，在“机器换人”浪潮推动下，中国已经连续两年蝉联全球最大工业机器人市场。根据OFweek行业研究中心数据统计，截至2015年12月底，国内机器人企业数量达到1026家。其中广东省聚集的机器人厂商最多，达到285家，其次是浙江省156家，位列第二。OFweek行业研究中心高级分析师潘伟预计，2018年中国工业机器人销量将突破15万台，届时中国机器人保有量将超越日本跃居世界第一。
在短短两年时间内，中国机器人企业如雨后春笋般冒出，但其中少有能做出优质产品的企业，更多的人只是买来设计、买来零件，然后组装出机器人，这还是比较正规的企业，行业中充斥着大量的机器小人，他们炒热了市场却没有技术贡献，大有“骗一把补贴就走”的意思，如此这般，火热的机器人市场势必会急速形成泡沫，像团购，像90年代的互联网。机器人如此复杂，需要技术沉淀，真要好好考虑慢下来了。
其实，机器人行业是一个非常复杂的领域，纵然是单纯地组装也要比iPhone 6S难60倍，就更不要提那些精密度极高的零部件了。现在，中国企业做机器人套用了“做手机”的老路子，大家从国外进口减速器、感应装置等核心配件，然后按照说明书组装出一个机器小人，但问题在于，机器人如此复杂，世界上还没有足够成熟的企业，能像“联发科提供手机芯片”一样提供机器人交钥匙方案，而且机器换人的需求尚不明确，这非常容易导致机器的钢铁变成巨大的泡沫。
目前，机器人在工业领域的应用集中于汽车制造业，完成的也只是些喷涂、焊接等粗犷的程序，一些精密组装依旧要靠人类双手完成，目前还没有足够灵敏的机械手臂能模拟人类的神经元。此外，家用机器人的成熟要伴随着软硬件的协同发展，包括感应灵敏度、大数据分析或者云计算等项目，也就是说，机器人要想真正走入寻常百姓家，不仅要有钢铁的躯壳、还需要柔软的灵魂，所以，这些高端机器人还需在实验室里，提升“内功”。
事实上，目前很少有人能够做好基础研究，大家都来搞投资、搞宣传，却没有人把核心伺服器、减速器等零部件研究透彻，从而导致整个行业附加值低。技术人才、知识、专利、经验都是机器人行业亟需发展的重要因素。
中国没有机器人，充其量只有机器小人，它要长大必须要尊重事物发展的基本规律，这关乎到制度、文化和人性。现在，中国机器人产业已经在过热发展，目前的企业规模虽然显得恢弘，但如前文所述，机器人行业也隐藏着泡沫。而且，从社会和谐的角度讲，我们也没有可能，没有办法短时间内实现机器换人的策略。
现在，随着人工成本的上升，一些龙头切眼开始转型，走一条机器换人的策略。但问题在于，中国这一代工人的职业教育普遍不高，很难在短时间内从流水线工人升级到研发岗位上去。
中国要做机器人，最明智的做法是要由企业来主导，他们最了解制程需求，也知道就业状况，最容易把握好机器换人的节奏。一个机器人的成本相当于5-6个员工的年收入，要顺利导入不是容易的事儿。或许中国眼前的机器人战略，更应该换成自动化战略，我们首先要做的不是机器换人，而是人机结合，把人类从繁重、枯燥、单调的工作中解放出来，让他们有时间精力去成长，这才是正道！
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